UMKM merupakan salah satu pilar utama dalam perekonomian Indonesia, dengan kontribusi signifikan terhadap APBN. Kota Batu salah satu daerah yang
melaksanakan pengembangan UMKM. Data dari Dinas Koperasi, Perindustrian dan Perdagangan Kota Batu tahun 2024 menunjukkan UMKM UD Kerupuk Singkong Nusantara Putra Kota Batu mencapai 21.270 unit. Tujuan penelitian ini
untuk menganalisis pengaruh rekrutmen karyawan, pemberian gaji, dan insentif terhadap produktivitas kerja karyawan pada UMKM Kota Batu, khususnya UD
Kerupuk Singkong Nusantara Putra. Penelitian ini mengunakan metode kuantitatif. Penentuan sampel menggunakan teknik sampel jenuh (Sensus atau
Total Sampling dari populasi) yaitu sampel yang digunakan sebanyak 30 responden. Teknik pengumpulan data yang digunakan oleh peneliti adalah kuesioner (data primer). Metode analisa data yaitu regresi linear berganda, Uji t
parsial dan Uju F Simultan dengan menggunakan program SPSS 26. Hasil hipotesis Uji t variabel Rekrutmen Karyawan (X1) berpengaruh signifikan terhadap Produktivitas Kerja Karyawan (Y) yang bekerja di UD kerupuk Singkong Nusantara Putra dengan nilai t hitung = 2,371, Pemberian Gaji (X2) berpengaruh signifikan terhadap Produktivitas Kerja Karyawan (Y) dengan nilai t hitung = 2,475, Insentif (X3) berpengaruh signifikan terhadap Produktivitas Kerja
Karyawan (Y) dengan nilai t hitung = 2,466, semua variabel X (nilai t hitung > t tabel = 2,055). Sehingga hipotesis H1, H2, H3 diterima dan dibuktikan dengan persamaan regresi linier berganda untuk menguji arah pengaruh variabel yaitu
X1,X2,X3 terhadap Y, hasil koefisien regresi (X1) sebesar 0,415 memiliki pengaruh positif, koefisien regresi (X2) sebesar 0,503 memiliki pengaruh positif (paling domonan) dan koefisien regresi (X3) sebesar 0,443 memiliki pengaruh
positif tehadap variabel Y. Sehingga semua variabel independen terhadap variabel dependen signifikan, dengan tanda menyatakan bahwa variabel Rekrutmen Karyawan (X1), Pemberian Gaji (X2) dan Insentif (X3) mempunyai pengaruh positif terhadap variabel Produktivitas Kerja Karyawan (Y) atau atau berpengaruh sebesar 49,1% (R2). Hasil ini membuktikan bahwa semau variabel independen
mampu meningkatkan Produktivitas Kerja Karyawan pada karyawan yang bekerja di UMKM Kota Batu khususnya UD kerupuk Singkong Nusantara Putra.